会上，各基层党委书记围绕本单位学习贯彻姚芝楼书记、张文栋校长在教职工代表大会联席会议上的讲话精神情况；通过人事分配制度改革，本单位推动团结进取、高效务实地开展工作的主要做法和工作部署情况；结合创先争优活动，本单位进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的情况等议题，重点汇报了10月14日学校召开教职工代表大会联席会议以来，各基层党委学习贯彻联席会议精神的情况。

在听取了各基层党委的工作汇报后，校党委书记姚芝楼作了重要讲话。姚书记指出，坚持党建例会制度，目的在于通过加强各级党组织的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，实现抓党建、带队伍、促发展。党建例会坚持 "党要管党"的原则，坚持以党的建设、事关学校改革建设发展的大事和学校阶段性的重要工作为党建例会的主要研究内容。近年来，我校党建例会结合学校工作实际，不断创新形式，起到了“研究工作、汇报情况、沟通信息、交流经验、促进发展”的作用，取得了很好的效果。

姚芝楼书记指出，这次党建例会以学习贯彻教代会联席会议精神，进一步深化我校人事分配制度改革为主要议题，其目的在于：要在新时期新形势下，将全校广大干部教师的思想认识统一到学校和谐发展、快速发展和跨越发展上来，统一到加快我校高水平大学建设的进程上来，真正做到“统一认识、增强信心”。

姚芝楼书记指出，通过情况汇报可以看出，自10月14日学校召开教职工代表大会联席会议以来，围绕校内岗位津贴方案的起步运行，各基层党委在落实会议精神，统一教职工思想认识方面，“有作法、有经验、有成效；有典型、有进展、有信心”，初步呈现出了“普遍重视、效果明显；认识提高、行动积极；校内校外，反映良好”的态势。

姚芝楼书记要求各级党组织和全校各单位，一是要“珍惜变化，常抓不懈”。要通过校内岗位津贴的改革，进一步鼓舞全校广大干部教师，靠自觉，加压力，做贡献，以奋发有为的精神状态、求真务实的工作作风、扎实有效的工作措施，努力实现“一流大学、一流人才，一流待遇、一流业绩”的发展目标；二是要“逐步加强，注重创新”。要以校内岗位津贴改革、大力实施民生工程为契机，结合工作实际，逐步强化管理，提高工作效能，认真谋划学校未来发展，深入推进学校各项改革，务求取得实效；三是要“发现亮点、总结经验”。要借着我校进一步深化人事分配制度改革的东风，充分调动广大干部教师的工作积极性，抓好典型，奖勤罚劣。同时认真做好宣传工作，为学校的改革发展建设营造和谐健康的发展氛围；四是要“干部带头、党员先行”。要将学习贯彻教职工代表大会联席会议精神与目前正在开展的创先争优活动和学习型党组织建设活动结合起来，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和师生党员的先锋模范作用。

姚芝楼书记还向与会人员简要通报了校领导公开承诺、处级调研员工作、校园网建设工作等情况。